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我们的F4价值观：挚信，友爱，灵活，乐趣
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年轻而富有经验，热情且专业，细致而具发散性思维是我们的文化所在
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挚信，友爱，灵活，乐趣是我们的价值观，年轻而富有经验，热情且专业，细致而具发散性思维是我们的文化所在。
以下几条信念构成了我们的哲学：
- 我们的穿着不必天天严肃，我们的态度和行动却始终执着。
- 我们的团队成员拥有卓越的才干、效率、魄力，和突破性的思维, 因为我们每个人都拥有一颗“勇敢的心”去不断实现自我突破。我们的所做的工作就是要“打破陈规”，我们不但努力工作，更知道聪明和富有创意的工作。
- 我们认为没有最好的，只有更好的，我们一直通过自下而上的管理思维来创建CIC更好的未来。
- CIC一直致力于不断的学习，和我们的员工，客户以及我们的同行一起应对互联网络永不停滞的发展和不断的新挑战。
- 我们知道每件事情都可能发生，但没有一件事情是简单的。无论成功还是失败，每个结束都将意味着另一个新的开始。
如果你是CIC大班级的同学，你一定同意：“CIC的生活与众不同”，“CIC有自己独特的品位”，“CIC有自己的沟通语言”，因为你每天都浸淫在CIC独特的F4文化之中，每天都经历着CIC工作生活的丰富多彩，每天都在和别的同学一起实现新的自我突破。让我们在这里了解更多CIC同学们的幸福生活。 |
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多样化的学习型组织
我们之中有一个特殊群体叫"CIC shine"，他们步出学校不久，却拥有未来管理者的潜质，为了让这些新星快速成长，我们打造了为他们量身定制的个人发展辅导计划CIC shine。
每个月CIC都有培训活动，从演讲技巧，商务礼仪，到互联网技术和营销管理知识，由于我们的工作语言多为英文，英语培训成了每月雷打不动的课程。
每个季度公司还会组织各种主题研讨会和员工的圆桌会谈，促进同学们之间的相互沟通，更提供了彼此智慧碰撞的契机。
自由，自主，勇敢，突破
“ 勇敢之心”奖励授予每月有突出表现的同学，鼓励他们突破自我的勇气和对CIC大家庭的拳拳爱心。 “ 突破思维”奖特别授予那些敢于打破陈规，用新思维逻辑诠释互联网社区研究和技术发展的杰出人才。 “意见箱”里，公司BSS上总有同学们对丰富CIC生活提出的建议，“文化站”的小喇叭里发布着月度生日庆祝会的通知，自由，自主的氛围是CIC所倡导的，这也让“自下而上”的管理发展模式成为可能。
想知道更多关于CIC的故事，请浏览我们公司博客的CIC万花筒专题。
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新颖的主题活动和兴趣小组
每月我们的班委会都会组织一个主题活动，极大的丰富了CIC的文化生活。
在CIC，大家还自发组织了各种兴趣小组，尤其是各种运动和健身项目，还定期开展班级运动竞赛。动的课程。
每两周都有一个下午，”新天地”人头攒动，下午茶活动总是备受期待。
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